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Opinion impopulaire : Il faudrait complétement arrêter les concours pour les postes de l'Etat et les mettre sur le marché de l'emploi traditionnel pourla majorité. Pour les professeurs, c'est différent. J'en conviens. Cependant, cela ne veut pas dire garder les concours. La France pourrait mettre en place une formation universitaire en "professeur" 180 crédits ETCS jusqu'à une certaine section. Puis, pour les sections supérieures, ce serait un parcours traditionnel universitaire de type master. À la suite du master, il faudrait faire un diplôme en pédagogie et enseignement.
Tiens d'ailleurs, ça marche comment ailleurs ? (Parlons pas des US, mais Suisse, Belgique, Allemagne, Espagne,Italie pour prendre les pays limitrophes). Mais c'est vrai que la situation actuelle ou tu passe un concours (dont une bonne partie est déjà sur titre et CV, pour gagner juste le droit de postuler, et plein de gens ont le concours mais pas de première affectation donc font autre chose en attendant voire perde le bénéfice du concours.
Dans les pays germaniques, c'est basé sur le marché du travail. Il y a des apprentissages et des diplômes du tertiaire. Ils valent autant pour le privé que pour le public. Tout le monde pioche dans le même "sac". C'est ainsi les conditions qui vont faire une différence et l'Etat doit offrir des bonnes conditions pour pouvoir recruter.